04-DÖNEM PROJESİ
Permanent URI for this collection
Browse
Browsing 04-DÖNEM PROJESİ by Title
Now showing 1 - 20 of 76
Results Per Page
Sort Options
Item 11. ve 12. beş yıllık kalkınma planlarında insan kaynakları yönetımıne yönelık polıtıkalar ve uygulama hedeflerı(Ankara Üniversitesi, 2024) Gezer, Güzünİnsanlar zaman boyunca ihtiyaçlarının karşılanması ve yaşamsal faaliyetlerinin devam edebilmesi için uğraş vermişlerdir. Fakat zaman geçtikçe ve nesiller değiştikçe ihtiyaçlar farklılaşmış ve bu noktada öncelikli personel yönetimi zamanla da insan kaynakları yönetimi ihtiyacı da doğmuştur. Bu evrilme ile birlikte insan kaynaklarına duyulan ihtiyaç ve uygulanan politikalar da tür değiştirmiştir. Böylelikle bir çok konunun insan kaynakları açısından ele alınması gerekliliği hasıl olmuştur. Bu çalışmada asıl yapılan 2019-2028 yılları arasını kapsayan Beşer Yıllık Kalkınma Planlarının insan kaynakları yönetiminde uygulanan politikalar ve uygulamalara odaklanarak değerlendirilmesidir.Bu değerlendirme yapılırken insan kaynakları yönetiminin tanımı, amacı, kapsamı, ilkeleri ve özelliklerinin de neler olduğu belirtilerek; kalkınma planlarında insan kaynakları yönetimi ve politikalarına nasıl değinildiği ve eksik yönleri de ayrıca ele alınacaktır.Kalkınma planlarının öncelikli hedefi ülkemize fayda sağlayacak şekilde bir plan oluşturulmasıdır.Bu planlama yapılırken de ekonomik,siyasi, sosyal, politik ve kültürel olarak kalkınmayı ve büyümeyi en maksimum düzeyde sağlaması amaç edinilmiştir.Item 2001 Bankacılık Krizinin Nedenleri Ve Bankacılık Sektörünün Günümüze Kadar Geçirdiği Süreçler(Ankara Üniversitesi, 2024) Can, Hüsna İremBu çalışmanın amacı, Türkiye’de yaşanan büyük ekonomik krizlerin Bankacılık Sektöründeki etkilerini ele almak olup günümüze kadar bu konu üzerinde yapılan denetim çalışmalarını incelemektir. Öte yandan dünya üzerinde yaşanan diğer krizler ele alınarak aslında finansal krizlerin ortaya çıkışındaki temel nedenleri öne sermek amaçlanmıştır. Özellikle 2001 krizinin Türkiye’ye etkileri çok fazla olduğu için üzerinde durulmuş olup 1929 Buhranından sonra dünyayı etkileyen en büyük kriz olan 2008 Mortgage Krizi’de ele alınmıştır. Krizin ülkemizdeki etkileri diğer ülkeler kadar fazla olmamasında 2001 Krizi sonrasında alınan önlemlerin etkili olduğu söylenebilir. 2001 Ekonomik Krizi’nin Türkiye üzerinde etkileri çok fazla olduğundan sonrasındaki dönemlerde bu durumun tekrar yaşanmaması adına büyük reformlar yapılmış. Kamu Bankaları ve Merkez Bankası arasındaki çizgi net bir şekilde çizilmiştir. Regülatör kurumların sayısı artmıştır. Bu konuda ilk adımı Bankacılık Denetleme ve Düzenleme Kurumunu (BDDK) kurarak atmışlardır. Regülatör kurumlar arasında yer alan Sermaye Piyasası Kurulu (SPK) ve Bankacılık Denetleme Düzenleme Kurulunun çıkardığı aynı konulardaki özellikle finansal raporlama ve denetim alanındaki bazı düzenleyici hükümler finansal kuruluşlar açısından karışıklığa neden oluyordu. Bu alandaki çok başlılığı önlemek hem de uluslararası standartlara uyumlu bir muhasebe standartı oluşturmak adına 2011 yılında Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu kurulmuştur. Denetimin ilkelerini ve standartını belirleyerek şeffaf ve açık bir denetim süreci sunmayı hedeflemektedir.Item 7. Sınıf Öğrencilerinde Sosyal Medya Kullanımının Akademik Başarı Üzerine Etkisinin İncelenmesi(Ankara Üniversitesi, 2024) Öçal, RecepBu çalışma, 7.sınıf öğrencilerinin sosyal medya kullanımının akademik başarıları üzerindeki etkilerini incelemeyi amaçlamaktadır. Çalışmada, Ankara ilindeki Çankaya ve Pursaklar ilçelerinde yer alan bir özel ve bir devlet okulu öğrencilerinin katılımıyla gerçekleştirilen anket verileri kullanılmıştır. Anket, öğrencilerin sosyal medya kullanım sıklığını, kullanım amaçlarını ve günlük harcadıkları süreyi belirlemeye yönelik sorular içermektedir. Ayrıca, öğrencilerin 2023-2024 Eğitim-Öğretim yılı I.dönemindeki not ortalamaları da incelenmiştir. Araştırma bulguları, sosyal medya kullanımının akademik başarı üzerinde hem olumlu hem de olumsuz etkiler yaratabileceğini göstermektedir. Özellikle, sosyal medya platformlarının eğitsel amaçlı kullanımı, öğrencilerin bilgiye erişimini kolaylaştırarak akademik performanslarını olumlu yönde etkileyebilmektedir. Ancak, sosyal medya kullanımının aşırıya kaçması, öğrencilerin dikkatini dağıtarak ve çalışma sürelerini kısaltarak akademik başarıyı olumsuz etkileyebilmektedir. Sonuç olarak, bu çalışmada, sosyal medya kullanımının 7.sınıf öğrencilerinin akademik başarıları üzerindeki çok yönlü etkileri ele alınmış ve bu konuda dengeli bir yaklaşım benimsenmesi gerektiği vurgulanmıştır. Ebeveynler ve eğitimciler, öğrencilerin sosyal medya kullanımını kontrol altında tutarak, bu araçların eğitsel potansiyelinden faydalanırken olumsuz etkilerini minimize etme yollarını araştırmalıdır.Item Abd başkanlarının dış politika doktrinlerinin Abd-iran ilişkilerine etkisi(Ankara Üniversitesi, 2024) Şentürk, NurbanuPetrolün 1920’li yıllardan itibaren dünya enerji piyasasında kavuştuğu ağırlık ve İran’ın Batılı müttefikleriyle olan ilişkileri bu dönemde belirleyici bir unsur olarak ABD’nin İran’a olan bakış açısını da etkilemiştir. 1950’li yıllara damga vuran İran milliyetçisi Musaddık’ın ABD istihbaratının yönlendirmesiyle bir darbe neticesinde görevi bırakması, Eisenhower ve Nixon dönemlerinde bölgeye özel önem atfedilerek özellikle Süveyş Krizi sonrası İran ile ilişkilerin çok yönlü bir biçimde ele alınması, bu dönemdeki Doktrinlerin ikili ilişkilerdeki belirleyiciliğinin görülmesi açısından önemli gelişmelerdir. 1979 yılında meydana gelen İran İslam Devrimi süreci ise ABD’nin İran’a yönelik bölgesel stratejisinde ciddi bir kırılmaya yol açarak, o zamana kadar bölgesel müttefik konumundaki İran’ı küresel bir güvenlik riski yaratabilecek düzeyde bir etkiye sahip kronik bir düşman devlet konumuna sokmuştur. Devrimin iç dinamikleri de İran kamuoyunun ABD’ye bakışını radikal düzeyde değiştirmiş, bölgesel dengelerin yeniden kurulmasına sebep olmuştur. Soğuk Savaş döneminde Sovyetlere karşı üstünlüğü yitirmemek ABD açısından tüm politikalarının temelini oluşturan ciddi bir strateji olarak korunmuş, bu politikanın sürdürülmesi bakımından bölgedeki en kritik ülkelerden biri de kuşkusuz İran olmuştur. 1990’lı yıllar ise önce Clinton, sonra Bush doktrinlerinin uygulanmaya başlanmasıyla İran’ın ABD açısından düşman algısının oldukça pekiştirildiği yeni bir dönemin kapılarını açmıştır. İran-Irak Savaşı ve ABD’nin 11 Eylül saldırılarını müteakip İran’ın bölgesel ağırlığının artması ikili ilişkilerin seyrini de büyük ölçüde etkilemiştir. 2009’da göreve gelen Obama döneminde ise İran’ın nükleer kapasitesinin ortaya çıkışı, Batı dünyasından aktörlerin de dahil olduğu bir nükleer müzakere sürecinin ortaya çıkmasını sağlayarak, ABD-İran ilişkilerinde 2010’lu yıllar boyunca dönem dönem gerginlik, kimi zaman da müzakere ve uzlaşmanın ön planda olduğu bir stratejik politika döneminin yaşanmasına vesile olmuştur.Item Adalet ve kalkınma partisi (ak parti) dönemi Türkiye İran ilişkileri: nükleer kriz meselesi(Ankara Üniversitesi, 2023) Kabagöz, ÖzgeDoğal zenginlik alanı olarak anılan Ortadoğu, tarihin geçmiş dönemlerinden beri hegemon güçlerin güç ve çıkar çatışmalarına sahne olmuş dünyanın en eski yerleşim bölgelerinden biridir. İran da bu çıkar ve güç çatışmalarının hedefi olan Ortadoğu’nun en köklü medeniyetlerindendir (Ceylan;2009:11). Türkiye ile sınır komşusu olması, benzer jeopolitik konuma sahip olmaları ve bulundukları coğrafi bölgede her iki devletin de merkez güç olma isteği İran’ı Türkiye için de tarihin eski dönemlerinden beri önemli bir ülke haline getirmiştir. İran’la olan ilişkimiz hiçbir zaman bitmemiştir. Kolay kolay da bitmeyecektir artı olarak hem ticari hem ekonomik hem siyasi hem de güvenlik alanlarında birbirine bağlı bir nevi ortaklık şeklinde devam edecektir. Zira İran, 400 yıla yakın süredir değişmeyen 560 km’lik bir sınırı paylaştığımız çok önemli bir komşumuzdur (mfa, 15 Şubat 2023). Ayrıca önem atfedilen konulara ek olarak İran aynı zamanda Türkiye’nin Orta Asya pazarlarına açılımında en kısa güzergâh iken Türkiye de İran’ın Balkanlara ve Avrupa pazarlarına açılmasında önemli bir yere sahiptir. Bu yüzden İran Türkiye için Türkiye’de İran için önemli bir komşudurItem Aktif işgücü piyasasında kadın istihdamının stratejik insan kaynakları politikaları açısından incelenmesi(Ankara Üniversitesi, 2024) Tekin, Nazlıİşsizlik, gelişmiş ve gelişmekte olan ülkelerde karşılaşılan önemli sorunların başında gelmektedir. Aktif işgücü piyasası politikaları, işsizliğin düzenlenerek önüne geçilmesini ifade eder. Bu politikaların temel amacı, işsizliğin ortadan kalkması ve nitelikli işçi talebinin karşılanmasıdır. İşsiz bireyler için çeşitli eğitim faaliyetleri düzenlenerek niteliklerini artırmak amacıyla çeşitli politikalar yürütülür. Bu çalışmanın amacı da kadın istihdamının İnsan Kaynakları politikaları açısından tüm unsurlarıyla birlikte incelenmesi olacaktır. Aktif işgücü piyasasında kadın istihdamının stratejik insan kaynakları politikaları bağlamında değerlendirdiğimizde günümüzün dinamik işgücü piyasasında sürdürülebilir bir başarı ve toplumsal kalkınma için kritik bir rol oynamaktadır. Bu sebeple, stratejik insan kaynakları politikaları cinsiyet temelli eşitsizlikleri azaltmak, çeşitliliği artırmak ve kadın çalışanların iş yaşamlarında başarıya ulaşmalarında desteklemek amacıyla büyük bir öneme sahiptir. İşsizlik rakamlarının son yıllarda giderek artış gösterdiği Türkiye ekonomisinde yaşanan herhangi bir olumlu büyüme seyrine rağmen işsizlik oranının yüksekliğini engelleyememektedir. İstihdam, işsizlik ve enflasyon bir bütünün ayrılmaz parçaları olarak işsizliğin azaltılması, istihdam oranlarının arttırılması ekonomik kalkınma ve büyüme için son derece önemlidir. Bu çalışma kapsamında aktif işgücü politikaları kavramsal bir çerçeveden incelenerek, aktif işgücü politikalarının istihdam üzerindeki etkisi değerlendirilmektedir. Ülkeler işsizliğin azaltılması ve istihdamın arttırılması için çeşitli işgücü politikaları uygulamaktadırlar. Aktif işgücü politikaları da bu politikalardan biridir. Aktif işgücü politikaları ile iş arayanlara yeni iş olanakları yaratmak, işgücüne gerekli eğitim verilerek nitelik kazandırmak, insanların iş bulmalarını ve işe girmelerini kolaylaştırmak ve sürekli istihdamı sağlamak bu politikanın temel amaçlarındandır. Aktif işgücü politikalarına ayrılan kamu kaynakların fazla olması ve maliyetli olması sebebiyle de programların etkinliği tartışma konusu olmuştur.Item Ankara’daki işletmelerde performans sisteminin incelenmesi(Ankara Üniversitesi, 2024) Şahin, AslıhanGünümüz iş dünyasında, artık işletmelerin başarısı sadece sahip olunan kaynaklardan değil, bu kaynakları yürütme şekilleri ile de belirlenmektedir. Özellikle insan kaynakları yönetimi, işletmelerin sürdürülebilir rekabet avantajı elde etmesi için çok kritik bir role sahiptir. İnsan kaynakları yönetimi, çalışanların işe alım sürecinden, eğitimine, performans değerlendirmesine ve kariyer gelişimine kadar geniş bir yelpazede faaliyet gösterirken, performans yönetimi de tüm insan kaynakları yönetim sürecinin merkezinde yer almaktadır.Item Ankara’daki işletmelerin eğitim ve geliştirme faaliyetlerinin incelenmesi(Ankara Üniversitesi, 2024) Bülbül, EmreSanayi Devrimi’nin ardından iş dünyasına ve insan kaynakları yönetimi alanında büyük değişim ve gelişmeler yaşanmıştır. Bu dönem içerisinde işletmelerin yapıları, çalışma koşulları ve iş gücü yönetimleri gibi alanlarda önemli evrimler gerçekleşmiştir. Günümüz iş dünyasında da insan kaynakları yönetimi gün geçtikçe artan bir öneme sahiptir. Bu alanda yaşanan gelişmeler, şirketlerin başarısının yalnızca maddi varlıklarıyla olmadığını göstermekte; insan kaynağının da bir o kadar mühim ve yatırım yapılması gereken bir alan olduğu sonucunu ortaya çıkmaktadır. İş dünyasındaki değişim ve gelişmelere paralel olarak eğitim konularında da önemli dönüşümler yaşanmıştır. Kaynağı “insan” olan ekosistemin, mali açıdan desteklenmesinin yanı sıra eğitimle de desteklenmesi gerekmektedir. Bu bağlamda; bu dönem projesinde Ankara ilinde faaliyet gösteren işletmelerde eğitim ve geliştirmenin önemi konusu ele alınacaktır.Item Banka hizmet binalarında yenilikçi yapı güçlendirme uygulama önerileri ve yapısal dayanımın banka prestiji için önemi(Ankara Üniversitesi, 2024) Beziklioğlu, İbrahim CanBanka hizmet binaları bankacılık sektörünün sürdürülebilir döngüsünün en önemli araçlarından biridir. Öyle ki bu yapılar mimari, mühendislik, psikoloji ve kentsel planlama ölçeğinde birçok unsuru beraber barındırmaktadır. Tüketici davranışından çalışan psikolojine, kent ölçeğinde bulunduğu konumdan kırsalda bulunabilir olmasına kadar her açıdan hizmet binaları toplumun birer parçası olarak bu sektörün en önemli görünür aracıdır. Mimari ve estetik kaygıların dışında yapıların sağlamlığı ve yapıya olan güven bu görünür parçanın önemli bir iskeletini oluşturmaktadır. Bu projede, banka hizmet binalarının mimari ve psikolojik etmenlerine değindikten sonra yapı taşıyıcı sistemlerine genel bir bakış sunup yenilikçi güçlendirme yöntemleri ve bu yöntemlerin insan psikolojisine etkileri, finansal anlamda katkıları ve depreme dirençli kentler oluşturmak açısından önemi açıklanacaktır.Item Bankacılıkta dijitalleşmenin müşteri menuniyetine olan etkisinin davranışsal iktisat açısından incelenmesi(Ankara Üniversitesi, 2024) Ezel, İremItem Beyin Göçü: Türkiye’den Almanya’ya Göçen Mühendisler Üzerine Bir Çalışma(Ankara Üniversitesi, 2023) Yengeç, ElanurGöç, geçmişten günümüze her daim önemli bir olgu olarak hayatımızda var olmuştur. Dünyanın küreselleşmesi ile göç olgusu ülkeler arası daha fazla önem taşımaya başlamıştır. Bu çalışmada göç türleri arasında son yıllarda hızla artan beyin göçü üzerinde durulmuştur. Beyin göçü, nitelikli iş gücünün gelişmiş ülkelere göç edip geri dönmemesidir. Bu göç, tam olarak ülkesine fayda sağlayacağı zamanda gerçekleşmesi bakımında göç veren ülke bakımından ciddi bir problem olarak görülmektedir. Göç alan ülkeler ise gün geçtikte daha iyi fırsatlar sunarak daha fazla nitelikli iş gücünü ülkelerine katmayı hedeflemektedir. Bu çalışmada mezun olduktan sonra Türkiye’de çalışmış ardından Almanya’ya yine çalışmaya gitmiş olan mühendisler üzerinde yüz yüze yapılan mülakatlara yer verilmiştir. Bu ülkeler kapsamında beyin göçünün nedenleri ve sonuçları anlaşılmaya çalışılmış hem göç alan hem göç veren ülke açısından önemi ortaya koyulmak istenmiştir.Item Bilime neden güvenmeliyiz?(Ankara Üniversitesi, 2024) Korkmaz, ŞerifeGünümüzde ‘bilim’ konusu, toplumsal güven tehlikesiyle karşı karşıyadır. Bilime karşı olan kuşkular kimi zaman kâr amacı güden kuruluşlar, fabrikalar, serbest piyasa ve ideolojik bakış açılarıyla beslenmekteyken kimi zaman da bilim insanlarının düştükleri hatalar ve ardından gelen ‘Pardon!’ itiraflarıyla canlanmaktadır. Oysa ki bilimsel bilgi, bilim insanlarının vasıflarına değil, sağlam bir metodolojiye dayanan objektif bir araştırmanın ürünü olup, kolektif bir çabanın sonucu olarak ortaya çıkmaktadır.Item Brezilya perspektifinden Latin Amerika’da kadın örgütlenmeler(Ankara Üniversitesi, 2024) Biçer, ZeynepItem Çalışan kadınların evdeki ve iş yerindeki rolleri: nitel bir çalışma(Ankara Üniversitesi, 2024) Karadağ, HaticeBu nitel araştırma, çalışan kadınların ev ve iş yaşantıları arasındaki rolleri ve bu rolleri dengeleme çabalarını anlamak amacıyla gerçekleştirilmiştir. Araştırmanın temel odak noktası, çalışan kadınların iş ve aile yaşamları arasında nasıl bir denge kurmaya çalıştıklarını ve bu dengeyi sağlamak için kullandıkları stratejileri incelemektir. Araştırma kapsamında gerçekleştirilen derinlemesine görüşmeler ve analizler sonucunda ortaya çıkan bulgular, katılımcıların güçlü iletişim stratejileri, destek mekanizmaları kullanımı, esnek çalışma düzenlerine yönelme ve kişisel bakım stratejilerini benimseme eğiliminde olduklarını göstermektedir. Çalışan kadınlar, evdeki sorumluluklarıyla iş yerindeki görevleri arasında denge sağlamanın yanı sıra, kendi ihtiyaçlarına öncelik verme konusunda da çeşitli yöntemlere başvurmaktadırlar. Araştırma sonuçları, çalışan kadınların iş-aile dengesini sürdürebilmek adına kullandıkları stratejilerin çeşitliliğini ve bu stratejilerin kişisel, duygusal ve profesyonel alanlarda nasıl etkili olduğunu vurgulamaktadır. Çalışma, bu alandaki literatüre katkıda bulunarak, çalışan kadınların evdeki ve iş yerindeki rollerini daha iyi anlamamıza ve bu rolleri dengeleme konusundaki stratejilerini güçlendirmemize yönelik önemli bilgiler sunmaktadır.Item Çalışma ortamında x ve z kuşağı(Ankara Üniversitesi, 2024) Ulubay, Melis Burcuv ÖZET İnsanlık tarihi boyunca, bireyler ve toplumlar, çevresel etmenlerden etkilenmiş ve aynı zamanda bu etkileşimleri şekillendirmiştir. Bu süreçte, bu etkileşimler zaman içinde insan yaşamında ve toplum yapılarında çeşitli olumlu ya da olumsuz değişimlere neden olmuştur. İnsanları ve toplumları daha anlamlı bir bağlamda anlamak amacıyla, kuşak kavramı geliştirilmiştir. Bu terim, benzer zaman dilimlerinde doğan ve yaşlanan bireyleri genel bir çerçeve içinde tanımlamak için kullanılmaktadır. Bu çalışmada öncelikle kuşak kavramı, kuşak kavramının tanımı, kuşakların nasıl oluştuğu ve kuşakların birbirlerinden anasıl farklılaştıkları üzerinde durulmuştur. Çalışmanın genelinde X ve Z kuşağına odaklanılmış olup bu kuşakların iş ortamındaki tercihleri, çalışma tarzları, güçlü ve zayıf yanları üzerinde durulmuştur. Bulgular kısmında katılımcılara yöneltilen görüşme soruları üzerinde durulmuş ve yanıtlar nitel olarak incelenmiştir. X ve Z kuşaklarına kendi kuşakları ve diğer kuşak hakkında yöneltilen sorular çalışma ortamında uygulanması son derece olumlu olacak prosedürlerin geliştirilmesi için faydalı yanıtlar ortaya çıkarmıştır. Sonuç ve öneriler kısmında bulgularda ağırlıklı olarak üzerinde durulan yorumlar üzerinde durulmuş, farklı kuşaklardan çalışanların iş hayatlarını ve iş süreçlerini geliştirmek için çeşitli öneriler sunulmuşturItem Capm modeli kullanılarak yatırım fonlarında performans ölçümü(Ankara Üniversitesi, 2024) Potaker, UğurYatırım fonu, çeşitli yatırımcılardan nakit toplayan ve bu parayı yatırımcılar için finansal piyasalarda işleten portföy yönetim şirketleri tarafından kurulan bir finansal araçtır. Yatırım fonları çok sayıda varlık sınıfında bulunur, ancak en yaygın olarak hisse senedi, tahvil, emtia ve kısa vadeli borç fonları olarak kullanılır. Yatırımcılar, yatırım fonlarında hisse yani birim pay satın alırlar. Her pay, bir yatırımcının fondaki kısmi mülkiyetini ve sağladığı geliri temsil eder. Yatırım fonları, fon izahnamesinde (fonun amaçlarını, ücretlerini, yönetim tarzını detaylandıran düzenleyici belge) belirtilen amaç ve hedeflere bağlı kalarak fonları günlük olarak profesyonel portföy yöneticileri tarafından yönetilirItem Damızlık sığır yetiştiriciliği’nde optimizasyon: Lineer programlama’nın damızlık sığır yetiştiriciliği’nde kullanımı(Ankara Ünversitesi, 2024) Hotaman, Ahmet YağızBu çalışmada sığır yetiştiriciliği faaliyetlerinin optimizasyonunda lineer programlamanın kullanım alanları araştırılmıştır. Teorik çerçevenin sunulduğu ilk bölümde yönetim bilimi, optimizasyon ve lineer programlama bağlamında temel kavramlara değinilmiş ve lineer programlama tekniğinin temelleri giriş düzeyinde açıklanmıştır. Lineer programlama problemlerinin formüle edilişi ve bu problemlerin grafik yöntem ile çözümünün incelenmesiyle, tekniğin özü ve gerçek hayat problemlerine uygulanabilirliği aktarılmaya çalışılmıştır. Bu teorik çerçeveden hareketle ikinci bölümde, lineer programlamanın sığır yetiştiriciliğinde karar süreçlerini nasıl geliştirebileceğine odaklanılmış ve çeşitli uygulama örnekleri sunulmuştur.Item Dijitalleşen pazarlama faaliyetlerinin turizm sektöründeki yansımaları(Ankara Ünivrsitesi, 2024) Boran, BerkinTurizm sektöründe faaliyet göstermek isteyen her işletme, otel, ilk olarak doğru pazarlama stratejileri belirlemek zorundadır. Doğru bir pazarlama stratejisi belirleyebilmenin en temel kuralı, sektörün gelişmesine bağlı olarak değişen pazarlama stratejilerinin getirdiği yenilikleri anlamak ve onları güncel şartlara göre uygulayabilme kapasitesine sahip olmaktır. Bu çalışmanın amacı dijitalleşen pazarlama stratejilerinin neler olduğu, bunların turizm sektöründe nasıl uygulandığı ve Endüstri 4.0 ile birlikte gelen yeni teknolojilerin turizm sektörüne nasıl senkronize edildiği hakkında bilgi vermektir.Item Dijitalleşmenin Yerel Medya Gelir Kaynaklarına Etkisi: Adıyaman Örneği(Ankara Üniversitesi, 2024) Direk, Halit SüheylTeknolojik gelişmeler hayatın her alanında değişimlere yol açtığı gibi medya kullanımında ve bu araçların gelir kaynaklarında da değişimlere neden olmaktadır. Çalışma kapsamında dijitalleşmenin yerel medyaların gelir kaynakları üzerindeki etkilerinin incelenmesi amaçlanırken Adıyaman ili örneği özelinde bir değerlendirmede bulunulması amaçlanmıştır. Teorik çerçevede gerçekleştirilen bu çalışmada konuya ilişkin kitap, makale, dergi, tez ve benzeri basılı kaynakların yanı sıra dijital kaynaklardan da yararlanılmıştır. Çalışma kapsamında yerel medya kavramına, yerel medyanın özelliklerine, yerel medyanın tarihsel gelişimine, gelir kaynaklarına, dijitalleşme kavramına, dijitalleşmenin gelişimine, özelliklerine ve basin sektöründeki dönüşümüne yer verilmiştir. Teorik verilerin yanı sıra ikincil veriler ışığında yapılan araştırmalardan yararlanılarak sayılarla da konu irdelenmiş ve değerlendirmede bulunulmuştur. Sonuç olarak Adıyaman’ın sahip olduğu yapı ve gelişmişlik düzeyine bağlı olarak yerel medyanın gelir kaynaklarının düştüğü ancak ülke ortalamasına göre bu geçişin ve düşüşün daha seyrek olduğu çıkarımında bulunulmuştur.Item Doğrudan yabancı yatırımlar: Belirleyicileri ve ekonomideki yeri(Ankara Üniversitesi, 2024) Karaaslan, CemalKüreselleşmeyle birlikte, emek, sermaye, mal ve teknolojinin ülkeler arasında serbestçe dolaşımı hız kazanarak uluslararası ticaret ve yatırımlar artmıştır. Ülkeler, bir yandan küreselleşmenin olumsuz etkilerini azaltmak diğer yandan sunduğu fırsatlardan yararlanmak amacıyla Avrupa Birliği, NAFTA, ASEAN vs. bölgesel düzeyde işbirlikleriyle rekabet avantajı elde etmeye çalışmaktadırlar. Uluslararası sermayenin ülkeler arasında dolaşımının en önemli araçlarından biri olan Doğrudan Yabancı Yatırımlar (DYY), hem yatırım yapan ülkenin hem de ev sahibi ülkenin ekonomik gelişimine önemli katkılar sağlamaktadır. DYY'nin çeşitli belirleyicileri ile ekonomiye olan etkilerinin incelendiği buçalışmanın temel amacı, bazı ülke uygulamaları çerçevesinde DYY’lerin ekonomideki yerinin ve bunların belirleyicilerinin teorik altyapısının oluşturulmasıdır. Bu kapsamda DYY’leri etkileyen, belirleyen faktörler ekonomik, politik ve kurumsal çerçevede ele alınmıştır.Literatür taramasına dayanan bu çalışma kapsamında, konuya ilişkin teorik çerçeve, Polonya ve Kolombiya ülke uygulamaları ve Türkiye’de bu konudaki gelişmeler ortaya konulmuştur.DYY’lerin ekonomik kalkınma ve küresel rekabet gücü konularındaki yeri ve önemi, bahse konu yatırımların çekilebilmesi için gereken şartlara yer verilmekte, makroekonomik ortamın iyileştirilmesine ek olarak yatırımcılar için en önemli hususların başında kamu politikaları ve düzenlemelerinde öngörülebilirlik ve şeffaflığın geldiği belirtilmektedir.Özellikle kamu düzenlemelerinde meydana gelen sık değişiklikler, paydaşların görüşünün alınmaması, yatırımcıya uyum için süre verilmeyerek değişikliklerin yayımlandığı tarihten itibaren yürürlüğe girmesi gibi hususların yatırım ortamını olumsuz yönde etkilediği tespit edilerek bunların telafi edilmesi için çeşitli önerilerde bulunulmuştur.